镇政府强行一刀切分流聘请干部遭质疑吗

镇政府强行“一刀切”分流聘用干部遭质疑

2003年3月，瑞金市进行机构改革，发文要求对全市各乡镇自聘人员实行一次性整体清退，包括以前退休的乡镇办干部。该市壬田镇人员李茂生等人就在其列，被强迫清退了。时间到了2004年10月，瑞金市发文称可不履行，可以保持乡镇自聘退休人员的工资，享受原来的待遇。从2005年，他们开始为自己讨说法，这一讨就是3年多，什么都没有讨到。昨日，他们来到本报投诉说，大伙很纳闷，大家都是瑞金市的乡镇聘干为何待遇不同？对此进行了采访。

“一刀切”我们被分流了

在本报接待室，已经行将就木的李茂生等人告诉，他们都是年近60岁的人，都是在瑞金市壬田镇人，在镇村里工作时间超过30年，身份是瑞金市原乡镇聘干。与他一样的身份的在壬田镇还有7人。

2003年3月6日，瑞金市委下发了“瑞字[2003]18号”《关于做好清退乡镇自聘人员工作的意见》的文件。瑞金市委、瑞金市人民政府经研究决定，对全市各乡镇自聘人员实行一次性整体清退。文件还指出，“全市一盘棋，一刀切，包括以前退休俄乡镇办干部都是本次清退的对象。”李茂生、林九洲等人就身在其中。李茂生等人说，当时，他们认为既然是市委、市政府的决定，还是全市统一的行动，二话没说服从壬田镇的安排，根据工龄情况从镇里领取了一笔补助金回家了。可没多久，他们就了解到，瑞金市的很多乡镇不像壬田镇这样处理的，而是为乡镇自聘干部作了退休安置。这边是买断工龄，那便是退休安置，李茂生等人前往壬田镇咨询讨说法，当时得到的答复就是全市一刀切的，只是说法不一罢了。

李茂生等人说，当时也没觉得有甚么不正常的。时间到了2004年10月14日，问题出来了。这回，瑞金市委以“纪要”的形式下发了《关于乡镇自聘人员有关情况的会议纪要》，该“会议纪要”下发至各乡镇党委、人民政府。在该“会议纪要”的第二条看到，“鉴于乡镇自聘退休人员情况复杂，时间也长，有其独特的历史渊源，会议决定向镇自聘退休人员，愿意按瑞字[2003]18号文件履行的，继续执行；不愿意按[2003]18号文件清退的，按[2003]18号文件下发前的办法处理，即乡镇自聘退休人员工资来源、标准和发放渠道保持原来的不变。”李茂生说，这个“会议纪要”就意味着瑞金市原来的乡镇办退休干部和2003年清退前突击办理的乡镇自聘退休干部就可以不用清退了，可以安享晚年了。

看到瑞金市委新下发的“会议纪要”，李茂生等人感觉到不公平。他们认为瑞金市一刀切没切平，一份文件，一个纪要，一头打死，一头放生，要求同等条件同等待遇。

讨说法三年多被镇里“忽悠”

发现别的乡镇自聘退休干部能老有所养，自己却什么也没有。觉得很不满的李茂生等人便从2005年起向瑞金市委和瑞金市人民政府提出要求同等待遇。

越是有关争议性的话题 李茂生说，瑞金市的主要领导对他们的要求表示非常同情。同时也屡次要求壬田镇党委、镇政府对分流一事引发高度重视，认真妥善解决。可是，壬田镇却以壬党发[1999]88号文件《关于镇办干部、村干部、镇办企业干部退休退职的若干规定》为由，称他们不是退休干部，谢绝解决他们的问题。

从壬党发[1999]88号文件《关于镇办干部、村干部、镇办企业干部退休退职的若干规定》中看到，“镇办干部年满50岁的可退养，年满55岁 的可退休。”李茂生说，其实他们的年龄和工龄都已达到了退休和退养要求，只是壬田镇党委早已经宣布这份文件废止了。他们一直讨说法，壬田镇就是不当回事，说没有办法解决。

壬田镇将建议市政府统一解决

昨日上午，就李茂生等人反应的待遇不公问题，联系上了瑞金市壬田镇党委书记谢志彬。谢书记说，从内心深处来说，他们镇里非常同情李茂生等聘干。他们这些人的工资原来都是从“三提五统”的农业费里开支的，现在省里取消了农业税费，加上镇里没有财务，全部实行市里报账制，根本就无法解决他们要求的同等待遇问题。谢书记坦言，李茂生等人是可以依照政策享受退休待遇的。他们壬田镇将专题向瑞金市汇报，建议由市政府来统一解决。

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