西南铝业谋划改革发展新举措.鼓励

西南铝业谋划改革发展新举措

想要申请国际驾照十七大召开以来，西南铝业(集团)有限公司通过多种方式深入学习十七大精神。在学习过程中，该公司紧密结合生产经营、改革发展、技改建设和党建工作实际，拓展贯彻思路，增添贯彻措施，努力提高学习宣传贯彻{TodayHot}的实际效果。学习中，西南铝充分发挥优势，开展丰富多彩、形式多样的学习活动。公司两级中心组成员把动脑学习思考，动腿到基层调研,动笔写学习心得和动嘴宣讲辅导结合起来。以赵世庆总经理为首的公司领导班子成员，在自身认真学习领会精神,写学习心得的基础上，率先垂范,亲自到基层单位进行宣讲，谈认识、谈心得、谈体会，推动学习宣传贯彻不断深入。围绕十七大关于国有企业改革发展的论述,西南铝认真总结企业改革发展的成果，查找改革发展的差距,谋划改革发展的举措。紧密结合生产经营建设实际和党员干部职工思想实际，突出发展要务，把全面建设小康社会作为学习贯彻的出发点和落脚点，用十七大的科学理论，指导西南铝的发展实践，推动西南铝企业又好又快地科学发展。西南铝以十七大精神为指导，把十七大精神贯彻落实到企业的生{HotTag}产经营建设和改革发展稳定各项工作中，取得了良好效果。2007年10月，公司生产经营再创历史新高,超月计划37.37%。1~10月，铝加工材产量同比增长9.78%；营业收入同比增长25.72%。同时，西南铝各项技改项目按照“思想上统一、组织上严密、作风上硬朗、技术上科学”的工作要求正稳步推进，项目建设始终处于受控状态。西南铝结合当前工作，深入研究，不断完善年底的各项指标，确保全年工作目标胜利完成；同时，进一步解放思想，开拓创新，在做好今年工作总结的基础上认真思考明年的工作，制订出2008年各项生产经营目标任务。